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强管理优质高效 树品牌精益求精——张庄项目部工作纪实
日期:2021-11-15 

2010年以来,三处积极响应国家转型升级新战略,立足煤炭建设市场,拓展非煤矿山施工领域,参与建设的安徽马钢张庄矿业年生产能力500万吨,属于大型地下矿山。其工程被列为安徽省“861”行动计划项目以来,项目部积极遵循业主经营理念,为张庄矿业致力于打造安徽矿区乃至全国一流现代化特大型地下矿山及形成“高劳动生产率、无尾矿库、无尾开采”的“一高两无”企业提供了从立井一期到巷道二期,从采矿施工到采后回填的“一站式”施工服务,同时也为三处在非煤市场的开拓奠定了良好基础。

提质量强管理  争创精品工程

张庄项目部工程施工中始终坚持以“抓质量科学施工、创样板责任到人”的理念,项目部发挥立井施工资源优势,不断提升组织协调能力、优化项目管理水平,严把安全质量关,通过严格管理、科学施工,提前116天安全完成张庄矿1#副井井筒落底,期间创出月成井229.6米的全国冶金行业立井施工最高纪录,成功实施二期转型后,通过不断提高机械化施工作业和现场精细化管理水平,提前合同工期112天完成,掘进排矸量约为24万立方米,巷道总长度约为13600米施工任务。

凭借一期施工的良好基础,2013年顺利承接了张庄铁矿部分二三期工程三个水平开拓,2015年,双方继续签订采矿生产合同及矿井全部充填合同,为三处实现生产运营业务的“零”突破,为业主提供了从矿井建设到生产、充填运营的“全周期”增值服务,打响了金属矿山运营品牌。2021年以来,张庄项目部完成采矿174.16万吨,开拓、采准1256.6米,首创国际领先的大流量连续稳定充填应用技术和金属矿山智能充填技术,采用24h/d连续充填作业,实现无尾排放,提高了资源利用率,保护了生态环境,2021年目前已完成充填114.76万立方米。

抓落实重防范  确保安全生产

自开工以来,项目部就把安全生产工作作为重中之重。始终坚持“宁当恶人、不当罪人,宁听骂声、不听哭声”,认真贯彻落实“安全生产、预防为主”的方针,扎实开展安全生产管理工作。严格落实党管安全责任,结合项目安全形势,不断出新招、搞创新,改进工作方式方法,创新实施“党小组+班组”“党员+职工”双堡垒工程;开展安全生产标准化建设,以安全风险辨识和管控为基础,以隐患排查和治理为手段,强化顶板、“通防”、火工品、车辆运输、采空区等安全管控为重点,严格落实领导值班带班制度,加强职工安全培训,规范职工工作行为。

结合公司及处相关文件要求,紧紧围绕项目部自身安全开展各项活动,大力营造浓厚安全文化氛围,在工广区、生活区、井下巷道等场所设置的牌板、条幅和警示语,让安全与文明理念入眼,入心。

疫情发生以来,项目部实行班子成员包联和定期检查制度,成立疫情防控小组,设立党员防控先锋岗,不间断向职工宣传疫情防控知识,持续为职工发放口罩和消毒液等物品,坚持每天对生活区、办公区进行2次消毒,确保职工的身体健康。

建堡垒聚合力  创优党建品牌

走进张庄项目部,你会被这里富有朝气、年轻、热情的生活环境及“比学赶超”的施工氛围所感染。党支部紧紧围绕中心服务大局,通过建立党员示范岗、8个党员责任区与党员、青年突击队,做到关键任务有党员引领、关键技术有党员攻关、关键节点有党员盯守、关键时刻有党员冲锋;充分发动党员先锋模范作用,该党支部在册党员21名,其中预备党员2名,均分布在管理层和生产一线,无空白班组;

以安全质量、高效生产为目标,结合现场实际,积极探索,勇于创新,推行“党小组+班组”“党员+职工”双堡垒工程,保障安全生产。

党支部始终坚持党建工作标准化,将工作任务清单化、流程规范化,着力抓两头、带中间,严格“三会一课”制度,制定年度学习计划,坚持开展“每日一学”活动,以考促学,灵活运用知识测试、知识竞赛、党员干部上党课等形式开展学习,激发职工竞争意识与学习主动性,引导职工立足岗位做贡献,增强凝聚力。

张庄党支部时刻关心职工思想动态,常态化开展谈心谈话,及时解决员工工作、生活上的困难;通过夏送清凉、冬送温暖与慰问等活动,让广大职工感受到大家庭的温暖。

张庄项目部先后获得“江苏省工人先锋号”荣誉称号,集团公司“示范党支部”、建设集 团“品牌党支部”等多项荣誉称号,获评集团及公司“廉洁示范项目”“先进集体”“先进党支部”“安全质量标准化明星项目部”“施工优胜单位”等荣誉。日前,凭借在张庄铁矿施工长达12年的良好信誉,三处顺利承接了安徽马钢张庄矿业有限责任公司井下采掘生产工序项目(二标段)工程,为三处转型发展与高质量发展打开了又一个新局面。

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